1. 引言：
人才是把握发展的“第一资源”，是一个城市繁荣发展的重要支撑。作为中国的经济中心城市，上海在招才引智方面一直是国内外瞩目的焦点。上海的经济高速增长离不开高素质的人才，近年来上海市出台了一系列人才引进政策，逐步放宽人才落户条件，来吸引更多优秀人才在上海成长、发展。
2. 上海对于人才的吸引措施
上海市自2016年开始，推行了一系列针对人才的引进、落户、薪酬等惠民政策，比如：推出5年1000亿元人才发展资金，设置人才房补、子女义务教育、社保缴纳等政策，降低年龄、学历、税收等落户门槛，优惠政策包括住房和生活保障等，让不少优秀人才聚集到上海。
3. 上海未来的发展与对人才的需求
上海正在以更快的速度发展自己，要在“上海2035”规划中实现更高质量的发展目标，需要更多高水平创新人才、高素质人才加入。上海将注重招揽促进科技、金融、文化等具有核心竞争力、产业内高端外向型人才，同时也鼓励发展青年创新创业人才，以实现经济与社会的可持续发展。
4. 上海人才政策落实与实效
从2016年开始，上海推行的人才引进、落户政策取得了良好的成效。截至2019年12月底，全年落户人数达到39.7万人，其中大学本科、硕士研究生以上学历占70%以上。同时，人才引进也呈现出多元化的趋势，不仅有国内外知名高校、科研队伍的人才，还有各地的优秀毕业生、实习生和专业领域的高级人才不断涌入上海。
结语：
人才是上海发展的核心竞争力之一，上海市加大了吸引人才的政策措施，让更多的高素质人才在上海发展职业、追求梦想。未来，上海将继续实行人才优先战略，坚持以开放和包容心态满足更广泛人才需求，为上海市走得更远、更快提供坚实的人才支撑。
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