湖南大学在职研究生

湖南大学在职研究生报考的同等学力有哪些？申硕是湖南大学在职研究生主要招生方式。湖南大学在职研究生含金量高吗？想问问湖南在职-2/湖南有哪家好在职-2/，主要学校有国防科技大学，湘潭大学，湖南大学，湖南师范大学，湖南师范大学。

第一:一月法学硕士。首先考生要符合高校非法律专业的要求，其次要符合全国统考的要求。其中明确规定13个专业不得报考法学硕士，分别是:劳动改造法、经济学、商法、法学、国际经济法、行政法、法律事务、国际法知识产权、涉外经济与法律、公证刑法。第二:1月MBA和MPA。一月份MBA和MPA双证基本没区别在职 研究生。你需要满足以下条件:本科毕业三年(含三年)，专业毕业五年(含五年)后可以报名。

第三:另外还有专业会计硕士(MPACC)、工程管理硕士(MEM)、公共卫生硕士(MPH)、农业推广硕士、教育学硕士、兽医学硕士、文学硕士、风景园林硕士、体育硕士等10个专业学位。还是那句话，双证在职-2/专业还是少数几种。在职 研究生学历，多为学位教育，即研究生通过考试取得学位证书，无学历证书。

湖南大学非全日制硕士研究生预计招生1250余人。原则上非全日制硕士研究生招收在职定向就业，基本学制3年。招生专业有金融、税务、国际商务、保险、法律、教育管理、学科教学、新闻传播学、建筑学、城市规划、机械、工商管理、公共管理、会计学、项目管理、艺术等。【如有兴趣，点击此处免费学习】湖南大学在职研究生是面向社会公开招收同等学力学生的一种方式。这种报考方式对学生的录取条件没有严格要求。

师范大学教育以成人的学习成长和职业发展为主，主营业务为研究生 project。拥有管理入学考试、同等申硕培训、技师岗前培训、互联网教育平台研发。我们会根据你的具体情况进行一对一的指导和规划，选择最适合的院校专业，明确复习方向，有针对性的准备考研，帮助你轻松拿下双证研究生。

目前湖南有在职-2/学校，包括国防科技大学、湘潭大学、湖南大学、湖南师范大学、中南大学、长沙理工大学、中南林业科技大学、华南大学、吉首大学、湖南农业大学等。其中湖南大学最为重要，湖南大学是具有多年办学历史的全国重点大学，在职 研究生还开设非全日制课程研究生以及两种同等学历。非全日制学生研究生每年12月与全日制学生同时参加全国统考研究生经过初审和复试后才能入学。

湖南大学2016 MBA、MPA、MEM和MPAcc复试成绩:MBA:A线:总分160，综合85，英语45B:总分150，综合85，英语45公共管理(MPA):总分160，综合85，英语45。英语65 在职:总分185，综合115，英语50审核(MAud):总分220，综合100，英语55更多MBA备考信息请点击仲恺用户名在线咨询。

在职研究生一般对原专业没有限制。很多高校都有在职 研究生招生。具体专业不一样，机构也不一样。在职 研究生的类型很多，大多需要本科毕业三年以上才能报考。院校建议你就近选择学校，以免耽误太多时间，因为在职-2/课程都是周末完成的。在职 研究生一般可以分为以下几类:1。在职研究生1月份的MBA、MPA、MPACC、MEM、LLM含金量最高，因为是双证(包括学位证书和

一般情况下，学生免试入学，参加研修班，修完学分(一般3年左右)后每年5月参加考试，通过后拿到硕士学位证书，通过率低。所有专业都是学术类专业，比如经济学，工程学，哲学等等。3月和10月的全国联考是在职-2/包括GCT，其形式是先考试后入学。通过“十月入学考试”后，即可开始课程在职-2/，修满学分并通过答辩后即可获得硕士学位证书。

目前在职-2/有周末班，强化班，远程班。考生可以根据自己的时间选择。详情请参考百度文琪在职-2/。湖南大学在职研究生招生方式有两种，同等学力申硕和一月联考，其中选择同等学力申硕的考生需要先参加课程。不用担心课程课是否正规，因为是学校组织的。要求是大专以上学历，不是所有人都能参加。

根据所选专业，考生在学校主要学习专业课。其实这两年的学习，你可以收获很多。因为大部分人都是在职人事，所以这个学习的主要目的是提升自己，学历和知识都是可以通过自己的努力获得的。湖南大学在职研究生类有三种。周末班是指周六周日集中学习，比较适合离学习地点近的考生，因为是面对面学习，学生和老师面对面交流。

同等学力申硕是湖南大学在职研究生主要招生方式。同等学力报考后需要先参加在职研讨班，参加在职研讨班的同学需要具有大专以上学历。取得在职研修班结业证书者，符合本科毕业条件并取得三年及以上学士学位证书者，可获得学位。关于在职 研究生，可以去社科系赛斯了解。社科赛斯教育在考研全程辅导、教辅教材编写、教学教务管理等方面帮助学生实现梦想。

目前申请硕士有两种方式:同等学力申硕和专业硕士。可以肯定的是，无论选择哪种申请形式，只要符合条件，最终都可以拿到硕士学位证书，其社会认可度和全日制硕士是一样的，同等学力的沈硕采用的学习模式是先学习，后考试。通过研习班的学习，学生有较长的知识储备期，理论与实践相结合的教学模式也让在职人事有了更深的认识，深得企业认可。