宿迁市人力资源和社会保障局,江苏省宿迁市人力资源和社会保障局

比如江苏省宿迁市宿豫区要申请到宿迁市-2资源和-4保障局。江苏省宿迁市人力资源和社会 保障局市委组织部副部长、市人社局局长张莉是哪位局长？主要职责是:(1)贯彻国家和省有关保安行业的政策、法规和发展规划；拟定全市人力-3/和社会安全发展计划；起草人力 资源和社会地方配套措施，并组织实施和监督检查。

养老保险缴费记录显示单位已缴费。养老保险单位缴纳部分的缴费记录中没有具体的次数记录。希望能问他只交的部分，证明单位交的部分与个人无关，个人调查记录也看不到。养老保险对账单显示:个人缴费金额；年度支付的基础；累计付款月数。只要以上三个数据正确，养老保险的缴纳是正常的。阶段性减免社会保险费政策主要包括: (一)免缴。

(2)减法。2020年2月至6月，大型企业、民办非企业单位、社会机关团体等参保单位(不含机关事业单位)缴费减半。延伸信息:甘肃省人力资源和社会保障厅、省财政厅、国家税务总局甘肃省税务局联合发布《关于阶段性减免企业保险的通知社会减免企业基本养老保险、失业保险和工伤保险(以下简称三项社会保险)。

宿迁2022年公务员笔试成绩由宿迁市人力资源、-4/ 保障局组织，考试内容包括政治理论。考试成绩由总成绩和各科成绩两部分组成。总分的计算公式为各科成绩之和乘以权重，其中政治理论、行政法规、法律知识等综合科目权重为0.4，经济、文科、英语等专业科目权重为0.6。考生可通过宿迁市-2资源和-4保障局官网，或通过宿迁市查询考试成绩。

为进一步加强优秀年轻干部储备，加强高素质专业干部来源建设，根据工作需要，江苏省宿迁市招聘今年紧缺专业毕业生(以下简称“市招生”)到全额拨款事业单位工作。现将有关事项公告如下:一。候选人和候选人人数。2023年“双一流”建设高校毕业生和普通高校毕业生(不含委托培养、定向、专科、独立学院毕业生，不含在职学习毕业生)取得相应学位，专业符合我市优秀高校毕业生选拔专业要求，共选拔50人。

我市选聘学生除享受用人单位同类人员工资福利待遇外，还享受宿迁市人才“住房券”管理和使用办法规定的住房补贴政策，其中全日制博士生30万元，全日制硕士生15万元，“双一流”建设高校全日制本科生10万元。同时给予“宿迁市新引进人才生活补贴申请暂行办法”规定的生活补贴政策，其中全日制博士生8万元，全日制硕士生6万元，“双一流”建设高校全日制本科生4万元。

宿迁市卫生学校公开招聘10名教师简介根据事业发展需要，经研究决定宿迁市卫生学校面向社会公开招聘10名教师。现将有关事项公告如下:一。招聘条件1。遵守宪法和法律，热爱祖国，热爱本职工作，关心学生，教书育人，为人师表。2、仪表端庄，身心健康。3、没有违反计划生育政策，三年内没有受到党(团)纪、政纪处分。4.符合招聘简章规定的其他条件(见附表)。

3.招聘原则坚持德才兼备的用人标准，按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，采取考试与考核相结合的办法。四。招聘程序: (一)报名凡自愿符合招聘条件的，于2011年1月10日至14日在市人才服务中心(世纪大道11号)大厅报名。报名时间为每天上午8:30-11:30，下午14:00-17:30。

因事故受伤的员工应向当地人力-3/和-4保障局劳动部门提出申请。比如江苏省宿迁市宿豫区要申请到宿迁市-2资源和-4保障局。根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工遭受事故伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断、鉴定为职业病的，其所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区保险行政部门提出工伤认定申请-4。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起一年内，直接向用人单位所在地统筹地区保险行政部门社会提出工伤认定申请。按照本条第一款规定，应当由省级社会保险行政部门认定的事项，按照属地原则由用人单位所在地的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的期限内提出工伤认定申请的，在此期间符合本条例规定的工伤待遇等相关费用由用人单位承担。

宿迁市劳动和社会 保障局市社保中心电话:0527地址:洪泽湖路114号。楚街北门往西第一家(大润发侧)就是质量技术监督保障局，其次是劳动局。宿迁市人力资源和社会 保障局，在洪泽湖路156号宿迁市。可以在市内乘坐302路、81路公交车，在交通局站下车。

市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局局长张莉。主要职能如下:根据《江苏省人民政府中共江苏省委关于印发<宿迁市人民政府机构改革方案的通知》(苏卫〔2010〕17号)和《中共江苏省委关于印发宿迁市委/人民政府关于印。