教师发展中心,县教师发展中心主任级别为副科级

教师发展中心属于教育局。1.教师发展中心是促进教师职业化和专业化发展的研究咨询和服务机构，县教师发展中心主任科级为副科级，教育发展 中心是教育局下属的培训机构教师，教师 发展中心基于“身心和谐，快乐工作”的基本理念，其功能是“教学服务，教师发展。

Education中心指教育局全日制学校管理的所有机构，如考试培训技能、社工再教育等。教育局是事业单位，是学校的主管单位。教育发展 中心是教育局下属事业单位。教师发展中心属于教育局。教师 发展 中心以“身心和谐，快乐工作”为基本理念，其职能为“教学服务，教师发展“教育发展中心是教育局下属的培训机构

姑苏区教师发展中心隶属于苏州市教育局，是苏州市政府直属的行政机关，隶属于苏州市科学技术教育委员会。苏州市教育局主要负责苏州市教育事务的管理和协调，苏州市相关教育政策的落实，苏州市教育的全面推进发展，加强苏州市教育事业的统一管理，苏州市各级教育系统的教育督导。苏州市教育局的主要职责包括:贯彻落实苏州市、省、部委相关教育政策，协调苏州教育发展，加强苏州教育统一管理，培养高素质教师团队，完善教育投入，推进教育改革，改善学校管理，促进教学研究，提高学生素质，普及学前教育，加强。

2018年1月《关于全面深化新时代队伍建设改革的意见》教师(钟发〔2018〕4号)提出“建立健全地方教师-2/事业单位和专业培训师队伍”。2018年2月，教育部在《-0/教育振兴行动计划(20182022)》中将“制定县级教师-2中心建设标准”列为重点工作。目前，教育部正在组织有关单位和专家对地方教师-2/院校进行调研，研究制定相关政策，依法依规履行审核发布程序后实施。

副科级县教师发展中心主任科级为副科级。1.教师发展中心是促进教师职业化和专业化发展的研究咨询和服务机构，2.县教师-2中心副专业一级，主要负责全县中小学培训和成人教育工作教师能力/12344。