管理的常识读后感

对快乐，无常，确定，再定，做了自己的延伸和反思。当初的快乐让我深思。什么是幸福？仁波切说:人做任何事，都是为了快乐，为了得到自己想要的满足。而你会发现，你的快乐是无法从外界获得的。真正的快乐和满足来自于内心和内心的改变。仅这一段，陈老师就做了几次引申。人追求幸福是无辜的，但追求幸福的方式往往是有问题的。

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梁文道的书名是常识，是美国建国时期托马斯·潘恩的同名著作。这位自称“痛苦”的美国国父，觉得社会对个人不公平很难。英国欺负美国，写了这本不到50页的小册子。时至今日，这本小册子仍被列为“改变美国的20本书”之首。

所谓“常识”是一个国家和社会的游戏规则，是大家都习以为常的东西。他还说这本书里的藏品都不算太简陋，大部分都是常识。如果你觉得奇怪，那是因为这是一个常识稀缺的时代。通读全文，不可否认具有良好的高素养、独到的见解和深刻的理解，而且他的措词运用得当，说话客观。在文章中，他不回避当前的热点问题。他在文章中冷静理性的观点，是我们清热解毒的凉茶。

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通过责任感将计划执行到位，确保工作目标的实现。在现实中，团队的目标应该通过组织来实现。这就要求我们在组织内部加强内部沟通和团队合作，通过激励、培训等多种手段实现组织目标。二、及时做好工作管理。我认为，要更好地实现目标，我们应该同时只做一件最重要的事情，这样才能做到最好。

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