孝感市委组织部,公务员网上平时考核系统几时关闭?

孝感市宣传部下属有哪些单位孝感市宣传部有孝感市新闻舆情中心孝感市宣传办孝感市旅游发展指导委员会办公室/ 孝感公务员网上平时考核系统什么时候1月28日，全市公务员平时考核现场推进会在应城市召开。市委常委，组织部罗龙·郎平出席了会议。

根据中央、省委和-0 市委的统一部署，决定从2005年1月起用半年时间在市级党政机关和部分事业单位开展第一批保持共产党员先进性教育活动。为确保第一批教育活动有计划、有步骤、高质量地开展，圆满完成各项目标任务，根据应城市委关于在全市开展保持共产党员先进性教育活动的实施意见，特制定本方案。

湖北省委党史研究室王显久，1952年6月生，湖北通山人，湖北省委党校在职研究生，1999年7月马克思主义哲学专业毕业，1970年7月参加工作，1970年6月加入中国共产党，任荆州市委书记市委副书记；2006年8月任中共湖北省委党史研究室主任。郭玉吉，1955年6月出生于湖北宜昌，研究生学历，中共党员，湖北省机关工委委员。

历任湖北省宜昌县鸦鹊岭区宏图公社党委副书记，宜昌县鸦鹊岭公社党委副书记兼新场管理区总支书记，共青团宜昌县委书记，县委候补委员，宜昌师范学院学生，宜昌县总工会主席，小溪塔镇党委副书记， 宜昌县县长、县委委员，宜昌县人民政府副县长，省总工会宜昌地区办事处主任、党组书记，宜昌市总工会领导。 临时党组副书记、宜昌市西陵区委书记兼区人大主任、区人武部党委第一书记荆门市委常委、荆门市委中共荆门市委常委、纪委书记市委副书记、纪委书记；2003年任湖北省旅游局局长、党组书记。

1月28日，公务员平时考核现场推进会在应城市召开。市委常委，组织部罗龙·郎平出席了会议。公务员平时考核现场会是在总结试点单位成功经验的基础上召开的，这标志着我市公务员平时考核正式启动。市直21个单位将按照应城市网上平时考核模式或市委 组织部月度星级考核模式先行先试，2月底前建立公务员平时考核制度。7个县及其他市直单位将于3月底前全面实施公务员平时考核。

今后，公务员的平时考核将与年度考核、选拔任用、表彰奖励、监督管理等挂钩。通常考核得分以不低于60%的权重计入年度考核得分。平时考核排名靠后的，不纳入民主推荐干部推荐范围，当年不得作为综合表彰对象；平时考核成绩差的，要及时提醒，提出整改要求，限期改进。据悉孝感市级公务员网上平时考核系统建设正在进行中，预计2月底前进入具体实施阶段。

如果考生能够进入湖北省孝感市选考的招考公示环节，那么笔者要向他们表示祝贺，这意味着考生已经成功击败了湖北省孝感市选考的所有竞争对手，可以开始准备新的岗位了。但是，在此之前，考生不要掉以轻心，因为这个环节也给考生设置了一个测试。对于公示期的设置，一旦在此期限内查处严重问题，将取消评选资格，所以这个环节对最终结果也起着决定性的作用。

关于往年湖北孝感市选调考试的招聘公示，考生需要参考以下信息: (一)公示(二)试用期和录用后的考生试用期为6个月。试用期内，拟录用人员在原工作单位的人事工资关系和待遇不变。试用期满后，由选调单位对拟聘用人员进行考核。考核合格者，报市委 组织部审批，并按规定程序办理调动、任用手续；考核不合格的，回原单位。遴选单位在办理任职手续时，可参照其原岗位等级，通过与本机关同等条件人员进行比较，确定岗位等级。

孝感市宣传部有孝感市新闻中心、孝感市外宣办、孝感市旅游发展指导委员会办公室、-0。一、单位主要职能(一)负责贯彻落实中央、省委和市委关于宣传思想文化工作的重大方针政策和决策部署，制定全市宣传思想文化工作发展总体规划。根据市委的统一部署，协调思想文化系统各部门之间的工作。

(3)按照中央、省委和市委及市政府的统一部署，负责引导舆论，指导和协调市直新闻单位工作，组织全市突发公共事件应急新闻工作。管理与领导孝感广电传媒集团，孝感日报传媒集团；主持市记者协会，在政治方向、原则和政策方面发挥领导作用。(四)负责组织全市新闻发布工作。负责市政府新闻发布工作，指导协调市级部门和各县市新闻发布工作，推进新闻发言人制度建设。

湖北省委组织部网站的主要功能是围绕中心、服务大局，充分发挥湖北省委组织部网站的功能，全面反映全省组织系统服务湖北科学发展、跨越发展的工作情况，客观展现全省各级干部积极进取、干事创业的精神风貌。动态掌握广大干部群众对组织工作的意见和建议，真实展示具有湖北特色的组织工作文化，努力把湖北组织工作网打造成全国组织系统的精品网站和先进网站。