一次性年终奖税率表,个人所得税一次性年终奖税率表

二。-2年终奖-1/表根据-2年终奖-1/表可以看出全年是，年终奖 一次性扣税税率 年终奖不计入当年综合所得，单独计算缴税，一次性扣税税率，一次性奖金税扣除标准税率法律分析:一次性 年终奖金税计算公式:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用/1234。

1，2 年终奖扣税标准按照累计预扣法计算扣缴税款。不过，根据财政部税收管理司发布的相关通知，2020-2年终奖的员工，在日常工资之外单独纳税。这意味着年终奖不计入当年累计预扣税收入。年终奖个人所得税的计算公式为:年应纳税额一次性奖金收入*适用税率速算扣除。二。-2年终奖-1/表根据-2年终奖-1/表，

但表中的“月应纳税所得额”不等于年一次性奖金收入，月应纳税所得额为年-2年终奖奖金/12(月)。例如，如果某员工年终奖的金额为60000元，则该员工年终奖的应纳税所得额为60000元。计算时应以适用的税率(10%)和速算扣除(210)对应5000元，而不是适用的税率/和速算扣除对应60000元。

企业财务人员在计算员工年度奖金个税一次性时，应区分以下几种情况:当月工资薪金高于税法规定的费用扣除额。如果职工当月工资薪金高于(或等于)税法规定的费用扣除额，则当月取得的年度一次性奖金的适用计税公式为:应税职工当月取得年度一次性奖金×适用税率速算扣除额，其中税率是以年度8

全年一次性奖金除以12个月，商为2000元(24000÷12)，其中税率为10%，速算扣除105元，应纳税额为24000×1052295元。当月工资低于税法规定的费用扣除。如果员工当月工资收入低于税法规定的费用扣除额，适用公式为:应纳税额(员工当月工资收入与费用扣除额的差额)×适用税率速算扣除【案例二】张华在振邦公司取得全年。

1。2021年12月31日前，可选择以下两种方式之一计算应纳税额:方法一。将全年一次性奖金收入除以12个月，根据每月折算综合收入税率表确定适用的/即可。计算公式为:年应纳税额一次性奖金收入×适用税率速算扣除。2、并入当年的工资收入，按累计预提法，预提所得税后，按综合收入年度结算的规定，逐年结算。

2021年12月31日前，未计入当年综合所得的，将全年奖金收入除以12个月的金额，按照本通知所附的月综合所得税率确定适用税率和速算扣除，分别计算纳税。自2022年1月1日起，居民个人取得的全年奖金一次性韩元，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。

法律分析:3%。年终奖计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除。居民个人可以获得全年奖金一次性，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。另外，年终奖单独计税还有一个“破档”区间。这几个区间，税前奖金多，扣税少。以前年终奖是分开纳税的，所以甲乙双方的工资收入是一样的，但是由于支付方式不同，纳税也不一样，这是不公平的。