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1，宾馆发现可疑人员

如果你足够强壮，建议上前盘问他们，必要时可打他们一顿；如果你一个人干不过他俩，建议赶紧偷偷带你女朋友换地方，如果他们还跟来，你只能报警了
你搬过去同住或者另找住处。
你好！换个宾馆住，看他们有没有跟过来，跟过来就真的有问题了仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

宾馆发现可疑人员

2，光线飞车 BNV3

BNV3好 车辆效果很高 他压住了24级跑车QQ的效果！ BNV3 没有任务套装！很久以前有活动套装 现在改了！下面我把外观刷点发来！ C蒙特卡洛侧翼：新沙站十字路口 意味深长的女士 D猎鹰宽型车尾灯：三角地站 散漫的哲峰 D猎鹰宽型顶棚：黎泰院站 牛脾气裁判 E小丑顶棚：南瑛三岔口 天使助手 E小丑导风口：乙支路5街 恶作剧年轻人 F白金汉引擎罩：清潭十字路口 压力叔叔 F白金汉车尾灯：首尔教大十字路口与宇成十字路口之间 花店送货员 F白金汉导风口：新沙十字路口 唠叨不停的干部 G都柏林顶棚：江南十字路口 贫穷的金小姐 G都柏林导风口：鹤洞站十字路口 闪光少年 G都柏林引擎罩：三湖Gardenmansion 神圣的老奶奶 H大蒜尾翼：江南十字路口 虎视眈眈的黑玫瑰 H大蒜顶棚：教保生命十字路口 创业的专家 H大蒜侧翼：宇成十字路口 散步的教师
好像没有吧！宝马3应该好点吧！朋友有S5开过！3就不是特别清楚了！

光线飞车 BNV3

3，客房领班执行力包括噚几项

转载以下资料供参考客房领班执行力包括以下几项1\负责所管楼层服务员的工作安排和调配,合理安排工作任务。2\检查所管辖楼层所有当日离店房间及住客房间（VIP房）的卫 生清扫情况、设施的完好情况及客房酒吧的使用情况，确保客房的卫生干净、物品整齐、设备完好、环境舒适。3\检查所管辖区域楼层公共区域的卫生清洁情况，及各种设备设 施的完好情况。4\巡视检查楼层服务员的仪容仪表、礼节礼貌及对客服务质量情况；监督服务员《做房工作表》的填写情况和工作车摆放标准及各种操作规程的规范情况。5\检查并控制所管辖楼层各类客房用品及清洁用品的消耗情况， 确保各种物品在工作间有适量的备用；严格控制酸性清洁剂的使用，负责楼层财产的管理工作。6\在客房出租紧张时帮助服务员迅速清扫离店房间卫生，并及时 将清扫合格的离店房报至客户服务中心，确保客房的及时出租。7\负责汇总检查中发现的所有工程问题，认真填写《工程报修单》送到工程部门进行维修，并对维修后的正常使用情况进行检查，将《工程报修单》底单交到客房部留存。8\负责对客房酒吧内摆放的小食品、酒水和饮料的领取、发放和 定期检查工作，确保无过期食品。9\掌握及报告所管辖楼层的客房状况。留意住客动态，及时反馈客人的建议和各种信息。10\巡视检查所管楼层的安全情况，发现任何可疑情况及上报部门；检查所管区域消防设备设施的数量及摆放情况。11\检查客房的维修保养事宜，安排所管辖楼层客房的计划卫生清 洁。完成楼层主管或部门经理布置的其它工作。12认真填写当日的《楼层领班检查记录表》中的各项内容，对检查中所发现的各类问题及时整改并做好详细记录，对整改后的情况进行抽查。对检查中存在的普遍性问题和无法解决的问题及时上报给楼层主管研究、解决。
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客房领班执行力包括噚几项

4，量贩KTV区域经理工作内容

一、按时到岗，不擅自离岗，着装整洁，举止文明，使用文明礼貌用语。二、执勤期间应保持高度警惕，白天工作期间严禁从事与工作无关事宜，未经同意，不得私自调班，外出一小时以上的须向交易中心负责人请假，并安排好有关人员顶岗。三、须认真、负责在区域范围内除周六、日白天外实行 24 小时保安服务，保安不得私自将闲人带入单位。四、须熟悉所辖区域的楼宇、各种公共设施、设备的分布位置，下班后要巡视各办公室、交易大厅门窗的关闭及其他设施情况，每天晚上进行巡视，检查公共区域的设施、设备、环境、卫生、楼层外观、消防器材等。接到治安、消防报警后应及时赶到现场并做处理。 巡逻中闻到异味，听到可疑声响，发现漏水（电）时，应立即查明情况并报告，预防和处理各类不安全事件，巡视情况应随时向交易中心负责人汇报。 五、负责疏通门前车辆和人员进出,维护门口交通秩序,保证车辆及招投标当事人出入安全。五、 热情大方接受招投标当事人的咨询，提供问询服务、方向指引，树立良好窗口单位工作人员的良好形象，严格制止闲杂人员、小商贩、推销人员进入所辖区域。
1、准时主持每天的班前例会，传达经理的有关吩咐和工作指示，检查本部门员工的仪容仪表是否符合公司的要求与标准。 2、负责本部门员工的考勤，编排好每月的更期表，处理好有关请假、休假、迟到、旷工等一些事务，确保楼面运作所需人手充足。 3、准时检查整个楼面的卫生情况，不合格的地方重新清理，并检查台、凳、椅是否摆放整齐和有关用品用具是否摆放规范。 4、检查家私柜的卫生情况和杯具、用具的摆放是否符合标准，每天所需的用品用具、杯具是否准备充足。 5、安排好当天的工作计划，并编排好当天服务员的工作区域、工作岗位及所看的房号、随时检查工作情况。 6、营业中不断巡视各区域的运作情况，督促服务员按标准为宾客服务，并提供技术指导，不断提高本部门的服务质量。 7、工作中不断与客人沟通，妥善处理宾客的投诉和咨询，及时调解各部门之间、员工之间、宾客之间、员工与宾客之间的矛盾纠纷，每日收集各种信息，并及时地反映给经理。 8、安排好每天的物品领用和申购，查看要作记录并跟进所有工作，做好营业前的一切准备工作。 9、做好服务员的思想品德教育，教导每个员工要爱护公司的一切财产，养成勤俭节约的习惯，做一名优秀员工。 10、安排好收市工作，下班前写好工作记录交给经理审阅。

5，电脑的CPU怎么分辨好坏怎么分辨什么CPU最好

第一看 CPU 结构是不是先进 比如4核心的 和老奔腾 不是一个级别的 这个不看 GHZ 的速度了 第二看 CPU 内部缓存大小 第三看 CPU 外频 很重要 英特尔的 酷睿的不错 AMD的 ATHLON 的不错 其他的垃圾 不考虑了 赛杨 闪龙了
下个3DMARK.. 这个软件可以给显卡和CPU跑分.. 跑分越高的越好. 当想比较2种CPU好坏的时候也可以直接上网搜索这2种CPU的跑分. 很直观的.
1.直观法： 　　对于正宗盒装CPU而言，其塑料封装纸上的Intel水印字迹应是工工整整的，而不应是横着的、斜着的或者倒着的（除非在封装时由于操作原因而将塑料封纸上的字扯成弧形），并且正反两面的字体差不多都是这种形式。假货往往是正面字体比较工整，而反面的字变成歪斜。　　2.搓揉法： 　　将Intel盒装CPU拿在手中，然后使用拇指以适当的力量搓揉包装盒外面的塑料封装纸。真品由于纸质较硬，不易出现褶皱；而假货的纸质较软，往往是一搓就会出现褶皱。 　　3.刮磨法： 　　由于Intel正宗盒装CPU塑料封装薄膜上的水印字是采用特殊工艺印上的，因此无论用手指甲怎样刮擦（即使把封装纸抠破），都不会出现把薄膜上的水印字擦掉的情况；而假货的薄膜上的水印字，只要用手指甲轻刮几下，就会慢慢地刮掉一层粉末，使得水印字也随之消失。 　　4.撕扯法：对于Intel正宗盒装CPU，经销商们通常都会在盒的一侧（一般是右侧，即有条形码的一侧）用刀把塑封膜划上去（由于这种不干胶保修签贴内含有蛋清成分，所以一旦揭下来就会损坏，即贴上之后就无法揭下来重新使用，从而有效地防止别人假冒这种标签）。被划了开口的塑料薄膜通常韧性都很强，不易撕坏；而假货往往是一撕就断掉了。 　　5.封线法： 　　由于Intel正宗盒装CPU的塑料封纸的封装纸不可能封在盒右侧条形码处，所以如果发现封装线封在此处的话其可疑性很大。 　　6.问价法： 　　了解电脑市场上大多数商家有关Intel盒装CPU的报价，如果发现个别商家的报价比别人的报价低很多，而且这些商家又不是Intel公司直销点的话，那么最好不要贪图便宜而导致上当受骗。 　　7.问询法： IntelCPU上都有一串很长的编码。如果拨打Intel的查询热线给Intel的技术服务员，你就可以把这串编码告诉他们，技术服务员会在计算机中查询这串编码。如果技术服务员告诉你的CPU信息和商家告诉你的CPU信息是一致的，那么你买到的是正品，否则就是赝品。
简单点：看价格 麻烦点：看功能和耗损

6，KTV保安管理制度

花样年华保安工作职责 一、保安员务必敬业，爱业，奉献，守时，在岗在位；执勤认真负责；秉公办事；不徇私情；时刻保持高度的警惕性；敢于挺身而出制止犯罪活动及违法乱纪行为。 宾客至上，服务第一；值岗期间，精神饱满，仪表端庄，衣着整洁，热情迎客；正确运用礼貌敬语，认真回答客人的询问； 二、坚决服从上级指令，熟悉本职岗位的任务和具体要求；自觉钻研保安业务服务知识、服务技能，熟练准确使用防火消防器械，紧急情况下的应变指挥（例：迅速组织客人疏散，保护好现场等）；值岗务必保持精力旺盛，发现带有危险品、易燃品、易爆品入KTV的客人，务必劝其交保安部代为安全保管　，确保KTV安全。 三、务必熟悉岗位分布（内巡、外巡）。A ：停车场，进入本场的车辆，准确指明停车位，验明车况是否完好（该填表记录的，必须认真仔细），务必疏通好停车道，备好停车位。禁止闲杂人员在停车场滞留。 四、协助有关部门，保卫重要宾客进入KTV的人身、财物安全；做好各类会议的安全保卫工作。对在 本店管理范围内闹事、斗殴， 以及毁损设施者， 务必对其劝阻， 并酌情处理。在巡检、值岗中， 发现形迹可疑的人和事， 要礼貌的进行盘查和监控（附注：花卉树木的保护， 保安员日常巡检中， 有责任予以关心）。 巡检（巡查）务必签到；上、下班具体事项一一交待清楚（签时间）， 责任到人；值班日记、记录完整； 五、督导KTV员工务必走“员工通道”；员工下班携带包装物品， 保安有权行使安全检查（员工务必主动配合保安例行值勤）；保安员在巡检中对发生的违纪违规行为，（注：员工违规行为以花样年华KTV颁布的有关规章制度相关部门处理）；属轻微过失， 以教育批评为主。 六、保安员不得借工作之便，使用客房设施（例：在客房睡觉、沐浴、看电视、闲聊、接打私人电话等。） 七、保安员务必加强素质的培养，严格遵守花样年华的各项规章制度；特别是认真不折不扣执行安全保卫制度；严守花样年华KTV商业机密；认真执行面对面交接班制度；值岗期间，严禁擅离职守；严禁索贿；务必公私分明，确实履行一个合格的保安员职责――确保本店的安全。 八、楼层巡视每小时一次，清楚记录巡视时间并登记。 九、外场巡视半小时一次，清楚记录巡视时间并登记。 花样年华营运部
保安工作职责 1． 语言文明，用普通话。 2． 服装整齐，每日检查好仪容仪表后上岗。 3． 拿出应有的精神度，显示本店形象。 4． 注意每次的巡场，发现问题应及时向经理报告。 5． 保安要熟悉店内职员，在非营业或接待场地，禁止陌生人员随意进出，以免发生问题。 6． 工作时间内不得与服务员聚众聊天，大声喧哗，更不可以追逐打闹。 7． 如遇客人发生状况时应及时上前进行询问并给予帮助。 8． 如遇客人不明时，应协助服务员进行指导。在无服务员的情况下，保安无权私自向客人承诺任何事项。 9． 当客人有醉酒闹事的，保安应及时上前制止，抑制。并极力的平歇事情的继续发生。 10． 保安直属经理室管辖。任何部门组长不得私自调配或操纵。 11． 保安有权制止外场服务员在上班时间内做不正当的事情。 12． 要起到保护店内资产的作用，对于物品进出门要严格的把关，防止店内资产外流。 13． 保安要注意听讲对讲机中讲述的内容，及时的回复，以免在营运现场中，发生状况时而保安不在场。 14． 保安部人员应做好每日的交接工作，设立交接本，记录每天发生的状况，直接交经理办公室。 简单的一些，有其他需要可以联系我.毕竟店与店情况不同
我觉得 在KTV 做保安 选择人员的时候 外表尤其重要
这个问题还不简单啊，我们电话联系。

7，客房领班一般做什么

一、岗位名称：餐厅领班二、直接上级：餐厅经理三、管理对象：餐厅全体员工四、岗位提要：协助经理负责前厅的日常运转和管理工作，保证以舒适的就餐环境、优质的食品和良好的服务来吸引客源，通过向客人提供规范化的优质服务，来获得最佳的经济效益和社会效益，同时确保服务质量的不断提升。六、职责与职权：协助经理制定服务标准和工作程序，并确保这些服务程序和标准的实施。根据客情，负责本部门员工的工作安排和调配，作好交接班工作，编排员工班次和休息日，负责对员工的考勤工作。在营业期间，负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。负责实施前厅员工的业务培训计划，负责下属员工的考核和评估工作。妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉，主动征求客人意见，及时向经理反馈相关信息。检查结账过程，指导员工正确为客人结账。督导服务员正确使用前厅的各项设施设备和用品，做好清洁卫生保养工作，及时报送设备维修单，控制餐具损耗，并及时补充所缺物品。督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例，确保就餐环境清洁、美观舒适。完成经理交办的其他工作。 七、任职条件：热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能。有较高的外语会话能力和处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力。熟悉宴会、酒会、自助餐的服务程序，能够协助经理进行各种形式的宴会、酒会、冷餐会、茶话会、展览会等等的设计布置及安排。熟悉和掌握本餐厅的菜点品种和价格；熟悉和掌握中酒、西酒及饮料的品种、产地、度数、特点和销售价格，并有较强的销售技能。组织能力较强，能带领部属一起做好接待服务工作，为客人提供满意加惊喜的服务。旅游大专毕业或具有同等学历，有从事餐饮服务工作三年以上（西餐服务两年以上）的工作经验。身体健康，精力充沛，仪表端庄、气质大方。八、工作内容：注意登记好部属的出勤情况，检查员工的仪容仪表是否符合要求，对不合格的督促其改正。餐前的准备工作：（1）、了解当天各宾客的订餐情况，了解宾客的生活习惯和要求。（2）、根据当天的工作任务和要求分配部属的工作。（3）、开餐前集合全体部属，交代当天的订餐情况，客人要求及特别注意事项。（4）、检查工作人员的餐前准备工作是否完整；调味品、配料是否备齐；餐厅布局是否整齐划一，门窗灯光是否光洁明亮，餐台布置是否整齐美观；对不符合要求的要尽快做好。开餐期间的工作：（1）、客人进餐期间，领班要站在一定的位置，细心观察，指挥值台员为客人服务。（2）、对重要的宴会和客人，领班要亲自接待和服务。（3）、对客人之间，客人与值台员之间发生的矛盾要注意调解，妥善处理，但不准介入客人之间的矛盾与争吵，自己处理不了的要及时报告经理处理。（4）、客人就餐完毕需要督促值台员将帐单汇总交给客人结帐，防止漏单。（5）、开餐过程中，注意对部属进行考核，对服务好的或者差的，效率高或低等均要记录，在餐后进行奖励或批评。收市后的工作：（1）、收餐具：收餐后，督促值台员按收市工作程序及标准迅速收拾台面餐具，集中到备餐间送洗碗间清洁消毒。（2）、布台：收好餐具，换上干净的台布，按摆台规格摆台，恢复餐厅完好状态。（3）、清洁餐厅：做好上述工作后，搞好餐厅卫生，保持餐厅的洁净美观。（4）、部属做完上述工作后，要进行全面检查，检查合格后通知员工下班。（5）、将当天的工作情况及客人反映、开餐中出现的问题，重要宴会和客人进餐情况，客人投诉等等做好记录并向经理报告当天工作。十、权力有调配所属员工工作的权力。对所辖范围员工，有奖惩、晋升或调换工作岗位的建议权。领班实质就是班组长，其他领班职责同上相似。
[岗位职责]：负责落实客房和公共区域的清洁工作，督导和检查服务员的工作,协助主管管理好日常工作。[工作内容]：1. 客房主管不在时，主持客房主管的日常工作，并做好记录和交接工作。2. 提供优质服务做好各项定期安排工作、写好工作报表。3. 按照既定的操作程序和服务标准，清理好客房，补齐物品。4. 协助客房主管检查各项定期工作的完成情况。发现客房或楼层有工程问题，即使报修.5. 及时将客人要求和反映报告客房主管，努力使客人感到满意。6. 及时将楼层可疑的人和事报告上级。7. 协助主管搞好物品的控制工作。8. 做好新员工的操作实务培训工作。9. 帮助服务员一起完成客房和公共区域的清洁工作。10. 完成上级指派的其它任务。

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